Bilancio Sociale e Certificazione Etica (CSR)
Trasparenza e Protezione dell’immagine aziendale
- Verifica della conformità legislativa con check-up iniziale ed acquisizione delle best practices (procedure) esistenti
- Analisi del contesto ed individuazione degli Stakeholders (parti interessate) in base al settore di attività ed al mercato di riferimento
- Definizione del codice etico e delle policy aziendali
- Scelta del modello di gestione (es. SA8000, SEDEX – SMETA, ISO 26000)
- Definizione del piano di comunicazione e formazione interna
- Definizione del piano di comunicazione verso soggetti terzi interessati
- Descrizione delle best-practices (procedure) e preparazione all’iter di certificazione ex-novo o di revisione della stessa
- Mantenimento del sistema di gestione con monitoraggio periodico di conformità ed efficacia di strategie e soluzioni adottate
- Audit interni periodici e riesame di direzione